Charte paritaire CCPI




La Charte Paritaire CCPI (Certificat de Compétences Professionnelles Inter branches) a été adoptée sur proposition du ComitéObservatoires et Certifications par le Copanef du 20 septembre 2016.


La Charte Paritaire CCPI s’inscrit dans les principes et objectifs posés par les partenaires sociaux tant dans le cadre des accords interprofessionnels en matière de formation qu’au sein du Copanef :

  • Les certifications professionnelles ont pour objectif de valider une maîtrise professionnelle à la suite d’un processus de vérification de cette maîtrise.
  • Les certifications professionnelles sont, à cet effet, des repères majeurs participant à une amélioration du signalement des compétences et constituent des indicateurs de qualification et de capacités à occuper un emploi. Elles concourent ainsi à la sécurisation des parcours et de l’évolution professionnels.

Dans le souci d’ériger un cadre lisible, par la recherche d’une meilleure cohérence et complémentarité entre elles, et de favoriser des repères simples, le Copanef a recommandé l’élaboration de « certifications transverses » constituant, tels des blocs de compétences, des signaux de qualification.

Ces certifications professionnelles s’entendent comme un ensemble homogène et cohérent de compétences :

  • mobilisable dans une ou plusieurs activités professionnelles,
  • s’apparentant à une activité ou un domaine d’activité « transverse »,
  • à forte valeur d’usage,
  • permettant de favoriser l’emploi et les évolutions professionnelles et de
  • contribuer à l’insertion.

Charte paritaire CCPI - septembre 2016
Charte paritaire CCPI - septembre 2016