Avenant du 14 février 2018 portant sur l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes

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Arrêté extension : 24 juillet 2019
Publié au Journal Officiel le 3 août 2019


Résumé :
Les entreprises de la branche doivent veiller à ce que les femmes et les hommes bénéficient d'un accès égal à la formation professionnelle, levier majeur pour corriger les inégalités. Une étude sur la place des femmes dans la branche a été confiée à l'observatoire prospectif des métiers et des qualifications.

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