Accord du 31 octobre 2014 relatif à la diversité et à l'égalité des chances

Fiche signalétique de l'accord

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Arrêté extension : 21 mars 2017
Publié au Journal Officiel le 1er avril 2017


Résumé :
Les parties signataires ont convenu de s'engager en faveur de la non-discrimination, de la promotion de l’égalité de traitement et de la diversité des salariés de la branche à travers la gestion des ressources humaines (recrutement, salaire, formation)et ce, en tenant compte de toutes les diversités des entreprises de la branche.

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Signataire(s) :