CQP Chef d'agence ou de dépôt

    Accessibilité
    Formation Initiale Contrat d'apprentissage Formation continue Contrat de professionnalisation VAE Demande individuelle Unités capitalisables
    Non Non renseigné Oui Oui Oui Non renseigné Non
  • Inscription au RNCP

    Voir la fiche RNCP n°14881
  • Commentaires publics, pré-requis

    Nouveaux embauchés en contrat de professionnalisation. Salariés en fonction dans l’agence ayant une expérience reconnue soit de 4 ans en tant qu’attaché technico-commercial ou vendeur interne confirmé, soit 2 ans en tant que manager d’équipe dans le négoce.

    Pré-requis : titre ou diplôme de niveau Bac + 2 (de préférence).

  • Débouchés

    Assurer la responsabilité de l’agence. Fournir aux clients les services et prestations attendues. Permettre à l’agence d’atteindre des objectifs fixés en matière de chiffre d’affaires, de marge et de résultats. Gérer le personnel et veiller à l’épanouissement de chacun. Garantir les moyens d’exploitation et optimiser les charges d’exploitation. Veiller à l’application de toutes les règles légales. Représenter l’agence, le groupe ou l’enseigne dans son secteur géographique.

  • Financements

    Intergros.

  • Contenu de la formation

    Animation économique. Techniques et produits. Animation commerciale. Prévention, sécurité, environnement. animation humaine, management des hommes. Participation à la vie et au développement de l’entreprise.